一、把好“干部教育關”

一是加強干部的業務知識技能培訓，提升業務管理水平;

二是加強廉政教育，組織黨員干部深入學習中央“八項規定”和中紀委廉政會議精神，定期組織開展黨風廉政有關主題教育活動和觀看反腐倡廉教育片，增強全體黨員干部的廉潔自律和反腐倡廉意識。在強化業務知識技能的同時提高資金安全意識，筑牢資金安全運行“屏障”。

二、把好“內控制度關”

一是嚴格印鑒和票據管理制度。印鑒實行專人負責，分人管理。財務專用章由出納保管，法人章由站長保管。資金收付財務票據由出納保管，并建立領用和核銷登記簿。每位負責保管印章、票據的人員要配置單獨的保險柜等保管設備，做到人走柜鎖。按“崗位分工”、“票章分管”、“印鑒分管”原則，力求達到相互約束、相互監督的目的;

二是加強人員職能管理，在崗位設置人員配備上，嚴格實行不相容崗位相分離控制，形成相互監督制約機制，規范日常監管行為;

三是強化對賬制度。會計崗、出納崗必需及時完成銀行對賬工作，以保證帳證、帳帳、帳實、帳表相符。同時在開戶銀行開通付款短信提示功能，將每一筆進出信息具體時間發送至負責人、會計崗、出納崗。

三、把好“審核監督關”

一是加強對重點資金、重點工程的審核監督;

二是組織專門工作組，定期或不定期對征地拆遷、“一事一議”籌資籌勞、新農村建設等重點領域和重點環節進行審計監督檢查，以進一步發現問題，改進工作。

四、把好“責任落實關”

將責任細化層層抓好責任的落實。堅持“嚴”字當頭，堅持有錯必糾、有責必問，無論哪個地方、哪個方面發生問題，都必須倒查并追糾責任人。堅決從嚴從重處罰，情節嚴重的移交司法部門處理。